在互聯網時代，考勤系統軟件的應用還是比較廣泛的，且考勤管理系統已經在國內外的各大企業得到了廣泛的應用。而考勤管理系統是企業對考勤實行了信息化管理，考勤管理中主要涉及的管理任務有5個方面：部門信息管理、員工基本信息管理、考勤信息管理、考評信息管理以及系統管理。那么現如今國內外有哪些好用的考勤管理系統?
 

　　1.SAP

　　全球領先的企業應用軟件解決方案供應商SAP，由SAP HANA驅動的創新云公司。超過1.56億用戶使用云應用、云平臺覆蓋所有業務線，在中國為超過13,800家客戶提供ERP云、人力云、分析云、云平臺、數字化創新等解決方案。
 

　　2.Workday

　　最早提出 saas化的專業人力資源管理系統hrm廠商，這給 Workday 帶來了先發優勢。當主要的競爭對手 Oracle 和 SAP 需要通過收購來補足自身的云計算能力時，Workday 則是從一開始就以云計算為基礎，通過新穎的模式和迅速的成長，讓行業巨頭也為之側目。
 

　　3.Oracle

　　全球最大的企業級軟件公司，總部位于美國加利福尼亞州的紅木灘。1989年正式進入中國市場。2013年，甲骨文已超越 IBM ，成為繼 Microsoft 后全球第二大軟件公司，簡稱“二哥”。
 

　　4.北森人力云

　　北森基于云服務,為大中型企業提供覆蓋人才測評,招聘,績效, 人力資源hr系統,敬業度調查等人才管理全流程的解決方案,全國500強企業信賴的選擇,已成功服務5000家企業和上千萬員工。而北森人力云脫胎于北森的人才測評系統，在員工測評、招聘選拔方面具有絕對的優勢。
 

　　5.Teamface企典

　　“Teamface企典”集合了人力資源、互聯網、IT技術等行業的精英力量，用全新的互聯網思維，研發出一套嶄新的人力資源管理平臺，并開放給各個企業的人力資源從業者使用。 為廣大的人力資源工作者提供更智能、更方便的管理工具，是新技術浪潮賦予利唐科技的使命。
 

　　6.釘釘

　　阿里巴巴旗下的一款產品，且以釘釘的考勤模塊來說，提供簡單的移動考勤和數據統計，先期提供免費的特性，主要幫助小微企業，簡單實用，產品穩定安全性好。
 

以上就是筆者整理出來的國內外考勤管理系統，當然了信息技術各有優勢，企業可以根據不同的考勤需求及預算來進行選擇和了解，選擇一款最合適企業的人事考勤管理系統，讓企業的人事更好的進行工作。